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🎓¡Continúa la Guerra de IA! OpenAI lanza o3-mini para frenar a DeepSeek y su modelo revolucionario

Para que DeepSeek no gane más terreno

COMPETENCIA ENTRE MODELOS DE IA

OpenAI contraataca a DeepSeek y lanza el 03 mini

OpenAI ha lanzado o3-mini, un nuevo modelo de IA diseñado para el razonamiento en STEM, en respuesta al modelo R1 de DeepSeek, que ha ganado rápida tracción. o3-mini es 24% más rápido, tiene 39% menos errores y es 56% más preferido que su predecesor. Introduce niveles de razonamiento personalizables, llamadas a funciones, salidas estructuradas e integración con búsqueda web.

Acceso y precios

  • Usuarios gratuitos: Acceso limitado a través del botón "Reason" en ChatGPT.

  • Pro ($200/mes): Acceso ilimitado.

  • Plus & Team: 150 mensajes/día.

  • Disponibilidad de API para desarrolladores.

  • Impacto en el mercado y estrategia

El modelo R1 de DeepSeek ofrece alto rendimiento a solo el 10% del costo de la API de OpenAI, atrayendo a más de 10M de usuarios. OpenAI acelera su lanzamiento para mantener su liderazgo en el mercado. Mientras o3-mini prioriza la seguridad, DeepSeek destaca por su transparencia. La batalla de IA ahora se centra en adopción en el mundo real, eficiencia y asequibilidad.

ENCUESTA

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Respuestas a encuesta pasada: ¿Quién tiene más derecho moral sobre el uso de datos? y prevalece “Nadie, todos están copiando sin permiso real”.

¿Quién tiene más derecho moral sobre el uso de datos?

ROBAR CPNTENIDO CON IA

Cómo una YouTuber intenta envenenar a los robots de IA que roban su contenido

YouTuber intenta envenenar a los robots de IA que roban su contenido

F4mi ha desarrollado una ingeniosa estrategia para combatir el robo de contenido por parte de canales automatizados que utilizan IA. Estos "canales sin rostro" habitualmente roban los archivos de transcripción de otros creadores para generar contenido automáticamente. F4mi aprovecha las características avanzadas del formato de subtítulos .ass (Advanced SubStation Alpha) para insertar texto oculto en sus transcripciones.

Este texto, invisible para los espectadores humanos pero detectable por la IA, incluye una mezcla de obras de dominio público modificadas e información falsa generada por IA. Cuando los sistemas automatizados intentan procesar estas transcripciones, el texto oculto contamina el resultado, generando resúmenes incoherentes e inutilizables para la reproducción automatizada de contenido.

EDUCACIÓN E IA

Los líderes escolares se enfrentan al uso de la IA y a las políticas para profesores y estudiantes

líderes escolares se enfrentan al uso de la IA y a las políticas para profesores y estudiantes

Los distritos escolares están implementando activamente herramientas de IA en la educación, mientras desarrolla políticas para el uso responsable por parte de los estudiantes. Un distrito en Idaho ha elegido Magic School, una plataforma de IA enfocada en educación, invirtiendo $38,000 dólares por una suscripción anual. La plataforma permite generar rápidamente recursos educativos como muros de palabras, hojas de trabajo y cuestionarios.

West Ada, que implementó Magic School en agosto de 2023, reporta un alto nivel de participación con más de 2,000 profesores generando entre 14,500 y 17,000 contenidos mensuales. Los distritos están enfatizando la enseñanza de la ética y el uso responsable de la IA en lugar de bloquear su acceso.

GPTs PERSONALIZADOS

Fitness, Workout & Diet - PhD Coach

Los agentes personalizados GPT son chatbots básicos que pueden discutir varios temas y pueden realizar infinidad de tareas. Es necesario tener ChahtGPT-4 para poder utilizarlos.

Presentamos el GPT: Fitness, Workout & Diet - PhD Coach

Creado por: Newgen PhD

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Fitness, Workout & Diet

CONTRATAVCIÓN DE PERSONAL E IA

Cómo los equipos de contratación están convirtiendo la ansiedad por la IA en acción y ventaja

convirtiendo la ansiedad por la IA en acción y ventaja

Cómo las empresas están integrando la IA en sus procesos de contratación y recursos humanos, equilibrando la innovación con una implementación responsable. Se muestra que el 87% de los profesionales de RRHH ya utilizan herramientas de IA, principalmente para tareas rutinarias como resumir currículums y redactar descripciones de trabajo. Se enfatiza que la IA no reemplazará a los trabajadores calificados, pero quienes dominen estas herramientas tendrán una ventaja significativa.

Se recomienda un enfoque de "confiar pero verificar" en la implementación de la IA, evaluando cuidadosamente a los proveedores y asegurando que las soluciones se alineen con los valores de la empresa y los requisitos legales. El impacto de la IA debe medirse no solo en la eficiencia inmediata, sino también en resultados organizacionales más amplios.

Otras noticias sobre productos de IA

🤖 DeepSeek: los países y agencias que han prohibido la tecnología de la empresa de IA. La empresa china de IA, está enfrentando prohibiciones globales debido a preocupaciones sobre seguridad y privacidad de datos. Varios países y agencias gubernamentales han vetado su tecnología, incluyendo Italia (por incumplimiento del GDPR), Taiwán (por riesgos de seguridad nacional) y múltiples entidades estadounidenses. La principal preocupación es que DeepSeek almacena todos los datos de usuarios en China, donde las leyes locales obligan a compartir información con funcionarios de inteligencia cuando lo soliciten. El Pentágono, la NASA, la Marina estadounidense y el Congreso han prohibido su uso. techcrunch.

📈Cómo la IA revolucionará realmente los mercados laborales: opiniones de expertos en tecnología. En lugar de centrarse en el desplazamiento laboral, los expertos destacan una transformación que creará tanto desafíos como oportunidades. Mientras la IA automatizará tareas rutinarias, aumentará la importancia de capacidades humanas como pensamiento crítico, creatividad e inteligencia emocional. Se prevé que las herramientas de IA se volverán esenciales en el trabajo, similar a las suites de productividad actuales. Los expertos enfatizan la necesidad de adaptación y aprendizaje continuo, sugiriendo que la competencia en IA será un requisito fundamental en todas las industrias. forbes.

🚨La evolución y el impacto de la inteligencia artificial. La IA ha evolucionado desde sus orígenes en la década de 1950 hasta convertirse en una tecnología transformadora. Comenzando con la Conferencia de Dartmouth en 1956, la IA progresó desde sistemas basados en reglas simples hasta algoritmos complejos de aprendizaje automático y aprendizaje profundo. Actualmente, la IA está presente en múltiples sectores como la salud, finanzas, automoción y productos de consumo, transformando nuestra forma de vivir y trabajar. El futuro de la IA promete grandes avances, pero requiere un equilibrio entre innovación y responsabilidad ética. techbullion.

♾️ Han pasado solo 2 días desde que OpenAI lanzó o3-mini y ya está haciendo cosas que nunca imaginamos.

RECURSOS

Prompts para Chatbots LLMs

Aquí tienes Prompts que te ayudarán en temas de negociación.

Resumen Destacado. Prompt: ¿Puedes redactar un punto de currículum convincente que resalte mis habilidades de negociación en un entorno profesional? Quiero mostrar cómo mi capacidad para negociar ha llevado a asegurar términos favorables, cerrar acuerdos de alto valor o resolver conflictos. Utiliza verbos de acción contundentes y cuantifica el impacto cuando sea posible.

Pregunta de Entrevista Conductual. Prompt: ¿Cómo debo estructurar mi respuesta a una pregunta de entrevista conductual sobre mis habilidades de negociación? Por ejemplo, si me preguntan: '¿Puedes proporcionar un ejemplo de un momento en el que negociaste con éxito un acuerdo o resolviste un conflicto?', por favor proporciona una respuesta clara y estructurada utilizando el método STAR (Situación, Tarea, Acción, Resultado). Enfatiza los logros medibles y las estrategias clave que utilicé durante la negociación

Discusión de Fortalezas. Prompt: ¿Cómo puedo articular eficazmente mis habilidades de negociación como una de mis principales fortalezas en una entrevista? Quiero resaltar su importancia en mi rol y proporcionar ejemplos específicos e impactantes de cómo mis habilidades de negociación han llevado a resultados empresariales exitosos, como la obtención de contratos, la resolución de disputas o la mejora de términos. Ayúdame a elaborar una respuesta que sea segura, estructurada y persuasiva.

Integración en la Carta de Presentación. Prompt: ¿Puedes ayudarme a integrar de manera fluida mis habilidades de negociación en una carta de presentación convincente? Quiero enfatizar mi capacidad para negociar eficazmente con clientes, proveedores o miembros del equipo, demostrando cómo esta habilidad ha llevado a acuerdos exitosos, ahorros de costos o relaciones comerciales mejoradas. Asegúrate de que el lenguaje sea profesional, persuasivo y alineado con las mejores prácticas del sector.

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